De la bonne gestion de ses actifs

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Les actifs sont inestimables dans tous les domaines de la vie. Les actifs sont notamment des éléments essentiels de l’équation commerciale. Bien que le concept d’actif soit vaste, challenge force de ventes il fait référence à tout ce qui peut être contrôlé et utilisé pour stocker ou produire plus de valeur. Il s’agit des actifs…

Bulle ou opportunité pour les investisseurs en PE ?

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Une bulle est-elle prête à éclater dans le secteur technologique ? Cette question taraude certains investisseurs privés depuis un certain temps. Aussi séduisantes que soient les caractéristiques de croissance du secteur, les signaux d’alarme sont difficiles à ignorer. Après une plongée effrayante en fin d’année en 2018, le Nasdaq a pris de l’avance l’année dernière,…

Gérer son stress

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Saviez-vous que 79% d’entre nous luttent contre le stress ? C’est indéniable, apprendre à gérer le stress est une compétence cruciale dans le monde d’aujourd’hui. Ainsi, dans ce guide, vous apprendrez tout ce que vous devez savoir sur la gestion du stress. 1. Qu’est-ce que le stress ? Alors que le stress affecte encore beaucoup…

Le concept de Business Intelligence

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Comment la Business Intelligence en libre-service me rend-elle plus intelligente? R: Avec un nom comme l’intelligence d’affaires en libre-service, challenge force de ventes vous seriez pardonné de penser que cela concerne l’espionnage d’entreprise de bricolage. Mais le terme décrit l’analyse, sous une forme puissante qui n’implique pas de harceler votre personnel informatique, comptable ou commercial…

Résister à l’innovation de rupture

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En juillet 2016, une épidémie mondiale a éclaté. De petits monstres appelés Pokémon sont soudainement apparus dans le monde entier, menaçant d’utiliser leurs pouvoirs fantastiques pour mener des raids dans les parcs, les quartiers et les maisons. Fort heureusement, une armée de volontaires dévoués s’est rapidement formée pour capturer et domestiquer ces créatures en utilisant…

Le challenge des banques

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Bien des livres prétendent expliquer les problèmes posés par la banque, mais la plupart ne vont pas au fond des choses. Certains auteurs font porter le chapeau de la crise financière de 2007‐2008 à des banquiers âpres au gain, escroquant la veuve et l’orphelin. Les histoires de scandales financiers peuvent être distrayantes un moment, mais…

Bien décider

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Les cadres supérieurs sont payés pour prendre des décisions difficiles. Les résultats de ces décisions sont très importants, et les dirigeants sont jugés – à juste titre – sur leur taux de réussite global. Évidemment, il est impossible d’éliminer les risques liés à la prise de décisions stratégiques. Mais nous pensons qu’il est possible pour…

Ne pas se fixer des objectifs inateignables

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Beaucoup de gens échouent sur leurs objectifs de développement professionnel pour l’année parce qu’ils prennent beaucoup de buts – des buts qu’ils pensent qu’ils «devraient» faire mais finalement ne les stimulent pas. Par exemple, ils se disent peut-être qu’ils ont besoin de lire une pile de livres afin d’en savoir plus, de suivre leurs collègues…

Evaluer les talents

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Lorsque vous évaluez le talent des gens, privilégiez-vous inconsciemment ceux qui paraissent avoir des dons, ou ceux dont le succès semble avoir été durement acquis ? Il s’agit là d’une question que les managers devraient se poser, notamment lorsqu’ils prennent des décisions concernant les embauches, les promotions et les opportunités de développement. Chia-Jung Tsay, professeure…

Le challenge d’Altice

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Attention, SFR et sa maison mère Altice, dirigée par Patrick Drahi, sont entrés en zone de turbulence. Depuis une semaine, la Bourse semble lâcher l’empire des télécoms bâti sur une dette faramineuse de 51 Mds€. Tentative d’électrochoc. Jeudi soir, et après avoir perdu en une semaine 36 % de sa capitalisation à la Bourse d’Amsterdam…